橘猫新闻 综合报道
谷歌DeepMind高管莱拉·易卜拉欣近日以全球首位“AI就绪官”身份公开亮相，坦言若非相信AI收益大于风险，便不会接受这一全新职务。她呼吁普通劳动者和下一代主动学习使用AI，以确保社会在技术加速变革中保有话语权。
易卜拉欣自2018年加入DeepMind，长期担任首席运营官，今年早些时候转任这一新设岗位。她入选了2025年度“变革者”榜单，并在最新一期《变革者》播客节目中向主持人朱莉娅·博尔斯汀分享了她的判断与实践。
“如果我不相信AI带来的收益会大于风险，我就无法胜任这份工作。”易卜拉欣在节目中表示。她强调，这份工作关注的不是DeepMind自身对AI的准备程度，而是帮助全世界理解并适应加速到来的变革。
面对新闻中铺天盖地的岗位流失与自动化取代人力讨论，她给职场人的建议直白而具体：“你必须自己开始使用AI，挤出时间去体验。”她透露，AI对自己工作改变最大的场景是处理简报材料，AI能整合信息让她快速吸收内容，同时解放了准备材料的团队，使大家得以将时间投入深度思考。
易卜拉欣将团队日常使用AI的思考提炼为三个向全体成员提出的问题，并称这正是招聘、奖励和培养员工时看重的素质。她同时指出：“AI可以把我绝大多数任务自动化，但它代替不了我周二要完成的那些核心工作。”
谈及两个十几岁的女儿，她认为AI素养教育必须尽早开展。“她们将继承我们现在研发的技术，但在AI课程设计、AI如何融入校园与生活这件事上，她们却没有话语权。”她主张教师应站在学生身边共同探索AI合理应用边界，学生也需成长为懂AI的一代人，分清技术能做什么、不能做什么。
从电气工程研究生、参与设计英特尔奔腾处理器，到风险投资人，再到如今谷歌DeepMind的AI领域高管，易卜拉欣的职业生涯横跨芯片、投资与人工智能。她表示：“虽然我不知道AI未来会做出什么，但我确信，我们仍然拥有主观能动性，可以塑造未来发展的路径。如果不和受技术影响的社区站在一起，我们就无法塑造出理想的未来。”
